晩御飯に「炒飯とカレー」は成立するのかという考察について
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｢仕事で結果を出すスキル｣｢無敵の人間関係を創る技術｣｢ストレスリーのマインドセット｣｢自分の能力を発揮する技術｣を教える専門家｡｢職場性ストレス｣の第一人者｡自身も元国営企業に１７年間在籍｡派閥や忖度が横行する弱肉強食の世界で、異例の若さで管理職に昇進｡３００人以上の部下をマネジメントし､あらゆる｢仕事のトラブル｣｢人間関係の問題｣を解決してきた経験を持つ｡活動開始から５年間で様々な業種の会社員/管理職､起業家､経営者､コーチ/カウンセラーなど約５００名をコーチング､１５００人以上にサポートを行う｡コーチングの世界的権威から学んだメソッドと､自身の壮絶な人生経験に裏打ちされたコーチング技術は､社会人が抱える悩みや問題を解消し｢現実の成功/内面の成長｣を掴む技術として定評がある。
先日、東京でコーチングセッションをして、
終わったのが夜の８時頃。
今日の予定をやり終えた開放感に浸っていると、
お腹が空いてきたんです。
東京の街を歩きながら、
どこか美味しそうな店はないかと探していると、
ちょうど目の前に、イイ感じな中華料理屋を発見したました。
私の「グルメセンサー」は、かなり高性能です。
早速お店に入り、ビールを飲み、炒飯を食べました。
すごく美味しかったです。
ご機嫌な気分で店を出て、宿泊先のホテルに向かっていると、
とても美味しそうなカレー屋の前を通りかかったんです。
気が付いたら、カレーを食べていました。
私は自分に問いかけました。
「なんで、炒飯食べた後にカレー食べるの？」
米を食った後に、米を食う。
「どんだけ米好きやねん」と。
このエピソードをSNSに投稿したところ、
「（胃の中で）カレー炒飯になりますね」とコメントをしてくれた方がいた。
「哲学的だな・・・・」
「そこにカレーがあったからさ」とコメントしてくれた方もいた。
「示唆的だな・・・・」
何か人生において、
本質的なものが浮かび上がってきたような気がしてきた。
ここで、コーチングの視点で考えてみる。
コーチの役割は、クライアントが目標を達成する上で障害となる、
「心理的盲点（スコトーマ）」を浮かび上がらせ、解消していくこと。
人間、誰しもがたくさんの「心理的盲点（スコトーマ）」を抱えている。
「米を食った後に米を食うのはナシ」
これも「心理的盲点（スコトーマ）」である。
別に炒飯とカレーを立て続けに食べても、何の問題もない。
食べたかったら、食べて良いのだ。
人生は自由なんだから。
そんな結論に達した私は、
ホテルのお風呂で体重計に乗り、
即座にダイエットを決意した。
もう、米は食わない・・・・・
明日は明日の風が吹く。
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｢仕事で結果を出すスキル｣｢無敵の人間関係を創る技術｣｢ストレスリーのマインドセット｣｢自分の能力を発揮する技術｣を教える専門家｡｢職場性ストレス｣の第一人者｡自身も元国営企業に１７年間在籍｡派閥や忖度が横行する弱肉強食の世界で、異例の若さで管理職に昇進｡３００人以上の部下をマネジメントし､あらゆる｢仕事のトラブル｣｢人間関係の問題｣を解決してきた経験を持つ｡活動開始から５年間で様々な業種の会社員/管理職､起業家､経営者､コーチ/カウンセラーなど約５００名をコーチング､１５００人以上にサポートを行う｡コーチングの世界的権威から学んだメソッドと､自身の壮絶な人生経験に裏打ちされたコーチング技術は､社会人が抱える悩みや問題を解消し｢現実の成功/内面の成長｣を掴む技術として定評がある。
